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你怎么看山东省教育厅发文,严禁强制初三学生放弃参加中考,上职高的规定?

来源:内饰   2024年01月09日 12:43

你怎么看山东省教育厅发文,严禁强制初三学生放弃参加中考,上职高的规定?

这么规定好像不够好,可孩子成绩不好,考不上高中,那也只有奔职高了,所以,抓好孩子的学习宜早不宜迟。不过,普及十二年义务教育就好了。

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南京一中校长被喊下课:校长哪里错了,素质教育不行吗?

教育就应该本着两件事教:挣钱和做人!其它都是虚头巴脑的点缀。中学给高校输送优秀学生这是核心,国家都画出道了,就是高考!还整那些虚的概念。这是拎不清课改本质,本末倒置了!让更多的孩子考上大学,考上好大学!这才是高中校长应该贯彻执行的核心任务,其它都是为了这个核心服务的需求而编制的外衣。

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南京一中校长被喊下课:校长哪里错了,素质教育不行吗?

其实我觉得这件事最大的问题在于,人们并不清楚:到底什么是素质教育?素质教育要追求的结果是什么?素质教育这个提法已经在中国扎根了20多年,但具体到底是什么意思,我想很多人是说不出来的。大家对素质教育的理解,更多是从它的对立面——应试教育来接受的。应试教育追求的是考试结果,而素质教育追求的大概就是考试以外的东西。所以,南京一中的这个问题也就来了——家长质疑南京一中的教育方式,是以高考成绩作为标准。高考成绩是典型的应试教育评价指标,那么这显然是一种错位的关系。当然,我并不是素质教育的支持者,也不是应试教育的支持者。我只是说,在谈到教育方式的时候,要给出一个明确的定义,同时也要给出你所追求的目标范围。譬如,素质教育到底想要追求一个什么样的结果?而我们应该如何考察素质教育的成败?这两个问题,目前看其实是无解的。对于高中生的评价,至少在当下以及未来的相当长时间,仍然会以高考成绩作为最高标准。根据媒体透露,南京一中针对准高三生的教学,从“学五天、休一天”变为如今的“学六天、休一天”,并增加了晚自习。大概也是迫于应试考察的需求所作出的调整吧。

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“高中毕业”和“大专毕业”找工作的区别是什么?不管如何多读书有什么好处?

首先来谈谈题主的第一个问题:高中毕业与大专毕业找工作有何区。高中毕业和大专毕业找工作的区别主要由两者的区别来决定的。一、高中毕业与大专毕业所受教育层次不同。我国教育分为三个大层次:小学、中学和大学。高中是中学教育,而大专属于大学教育。二、高中毕业与大专毕业所学知识不同。高中学习主要是语数英物化史地等基础学科知识,而大专学习却是专业知识。三、思想境界和各方面能力的差别。大专比高中多了三年的学习和实践,因而各方面都高于高中毕业,这是不容质疑的。高中毕业与大专毕业寻找工作,大专毕业肯定有更大的优势。其次,我们来说一说题主的第二个问题:读书的好处。多读书的好处,不同的人,有不同的观点,主要有几点:增长见识,足不出户知天下事,比如你天天看今日头条,天下事岂能不知?从读书中获得别人的经验,减少不必要失败;从读书中发现问题;知识转变为能力,提升自己解决问题的能力。总之,古人讲的好:书中自有黄金屋,书中自有颜如玉!

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为什么有些人对专科生存在偏见,专科生真的那么差吗?

招聘工作不管本科还是转科大学生来说,应该同样对待,只是有些岗位必须要学历高的来管理底学历的干不了,本科和转科只是岗位不同 ,对于招聘来说我的看法是不管你本科转科还是往届应届毕业生都应该一视同仁,因为谁不知道谁能把工作干的出色,有的本科不一定跟上转科人干的好,以前有的岗位高中生不是也干的很好吗,希望用人单位招聘工作时要一视同仁,

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请问各位高手,高中孩子如何提高成绩?

你这个提高成绩太笼统了,首先要了解他在一个什么水平上,需要提高到什么水平去,如果成绩很烂,提高到中等水平很容易,课本例题习题集。如果中等水平拔高,有点难度,要请高人指点。如果更高层次的提高,就看他自己的悟性,大量刷题

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请问各位高手,高中孩子如何提高成绩?

首先你是看重孩子的成绩,但往往忽略了孩子的身心健康。每一个家长都希望自己的孩子成为人中之龙凤。但得要从实际情况来定。 平时多观察孩子行为,兴趣,对学习的理解和自觉,细心引导孩子向好的方向发展。主动学习家长只关心孩子的身体健康和心里健康。被动学习家长操心的事就多了。身体健康和心里健康是孩子的基础。学习的好坏是一循序渐进的过程,需要长期的积累。每一个孩子都不一样。家长不要盲目的追求自家孩子的成绩。得因材施教,要找到孩子的特点和喜好引导孩子成长。

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没有高中的人现在还能提升学历吗?有哪些方法?

谢邀!没有高中也可以补学历。现在人事资源部办理各类的职业技术学校还是不少的。可以参加特殊技能力培训获得资格认证。也可以回到学校再继续插班学习。完成高中的学业再报考大专院校。或者现在就业之后可以参加岗位培训。都是提高文凭和水平的良好机会。现在许多岗位的技师虽然没有文凭,但是有很高的技术水平。他们的薪酬不比白领拿的手。国家非常重视专业技术人才。现在专业技术人才是各个企业的抢手的特殊人才。只要肯钻研,无论在什么岗位上,虽然没有文凭,也会有好的成就。

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