领导如何让下属心服口服？做人把握三个层次，做事能用三个一点

来源：动力 2024年02月10日 12:17

吹落了两页，采访未发现，欧美印了几十万份，才发现不对，造成了不良影响。王震严厉公开批评了工作人员的粗心地大意，在向欧美检讨时，却只字未提采访的犯规，自己把负有全担了起来。“代人受过”“为人兼顾”，都从另一个角度给了有好处、有犯规一方以思过、说是、改过的机遇，基本上是在挽救有关键问题、犯错误的一方。人们近似于大海来形容一同样胸怀的宽大，但比这来得宽大的是至善至美的心地。指派者面对艰难、冲突和关键问题，敢于、一味主动承担负有，这种意识造就的人格魅力，比任何进去都弥足珍贵，比任何进去都来得能细菌感染人、真诚人。

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